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Christian Jacobs

Christian Jacobs (Jahrgang 1965) ist passionierter und sicherlich auch ein etwas unkonventioneller Unternehmensberater, Changebegleiter und Kulturentwickler. In Unternehmen coacht er Vorstände, implementiert innovative state-of-the-art Leadershipstrukturen, begleitet Strategie- und Changeprogramme und organisiert außergewöhnliche, auf den Kunden und die Thematik hin zugeschnittene Workshops. Er ist erfolgreicher Unternehmer und Geschäftsführer der J&P GmbH und hat vom Teppichverkauf in Istanbul bis hin zu Reisen mit Executives zur Persönlichkeitsfindung in der Wüste eine Vielzahl wirklich außergewöhnlicher Projekte realisiert.
 
Die Neue Zürcher Zeitung betitelte Ihn als einen der "innovativsten Köpfe Europas".
 
Christian Jacobs hat Psychologie, Ethnologie und Pädagogik studiert und sucht für seine Arbeit immer wieder das Spannungsfeld von Kunst und Wirtschaft. Grenzüberschreitende Projekt, die beide Welten in Kreation und Reflexion spiegeln, sind für ihn der Treibstoff, der den Wandel in Unternehmen wirklich anfeuert und gelingen lässt. Hier schaut er heute auf eine Vielzahl erfolgreicher Projekte zurück.

 

Christian Jacobs is a passioned and certainly unconventional corporate and change consultant, implementing state-of-the-art leadership structures.  He is a successful enterpreneur and executive director of J&P GmbH and realized numerous fascinating projects, starting with carpet sale in Istanbul and ending with a trip to the desert, in order to support executive directors by finding their personalities. 

The Swiss newspaper Neue Züricher Zeitung called him the „most innovative head of Europe“.
 
Christian Jacobs studied psychology, ethnology and pedagogy and is eager to discover new areas of conflict between art and economy for his work. According to him, projects which reflect the amplitude of both worlds would be the most convenient to help a company to reorganize.

Vita Christian Jabobs

Aus- und Weiterbildung

1984 - 1991 Studium der Psychologie, Pädagogik und Ethnologie
seit 1984 Seminare zu den Themen Führung, Kommunikation, Persönlichkeit und Kunst
1965 geboren in Waltrop (Ruhrgebiet)

Berufliche Tätigkeit

seit 2006 Geschäftsführender Gesellschafter der J&P GmbH
seit 2003 Lehrauftrag „Unternehmenskultur“ und geschäftsführender Gesellschafter von J&P Development
2000 – 2005 culturalaffairs - eine Unternehmung, die zeitgenössische Kulturentwicklungen in Organisationen und im Privaten fördert
seit 1998 „Die Wertstatt“ - Zusammenschluss selbständiger Unternehmer, die gemeinsam Projekte in dem Zwischenraum Kunst und Wirtschaft realisieren.
1995 - 1997 Projekt Kunst und Wirtschaft „Der König hat die Bilder“
1993 - 2001 Personal- und Organisationsentwicklung international
1991 - 1993 Mitarbeiter einer Unternehmensberatung (Führungs- und Verhaltenstraining)